JobDiscount Illimité
Recrutez en trois semaines au lieu de onze, et récupérez 2 % du salaire annuel de chaque référence éligible sur votre cagnotte. Un abonnement, toutes vos commandes.
Soit 12,42 € par mois. Amorti dès le premier recrutement à 2 % de cagnotte au-dessus de 7 450 € de salaire annuel.
Essayer 6 joursPuis 149 € par an, prélevés au septième jour. Résiliable ; les avantages cessent le jour de la demande.
Ce que comprend l'abonnement
Trois semaines au lieu de onze. Deux entretiens, un test ; le supplément de 18 % n'est pas facturé.
Sur votre cagnotte, quatorze jours après la fin de la période d'essai de la référence.
Au lieu de deux. Sans motif, sur toutes les références neuves.
Douze heures avant l'ouverture. Les meilleures références partent en premier.
Une ligne prioritaire, le mardi, aux mêmes horaires que la ligne générale.
Avec deux autres managers. Vous restez responsable de leurs commandes, y compris passées à votre insu. Si l'un de vos proches est recruté, 500 € sont crédités sur votre cagnotte.
Sans et avec
Questions fréquentes
Puis-je résilier à tout moment ?
Oui. La résiliation prend effet au terme de la période de douze mois en cours ; les avantages, eux, cessent le jour de votre demande.
La cagnotte expire-t-elle ?
Au terme de l'abonnement, y compris lorsqu'il est résilié. Elle n'est ni convertible ni remboursable.
Les références reconditionnées sont-elles éligibles ?
Oui, lorsque la référence d'origine l'est : l'éligibilité suit la référence, pas son état. Une référence reconditionnée grade C cumule ainsi la cagnotte et une garantie de trois mois.
Que se passe-t-il à la fin des 6 jours d'essai ?
L'abonnement est prélevé le septième jour, pour douze mois. La période d'essai est renouvelable une fois, à l'initiative du vendeur.
Commencez les 6 jours d'essai
149 € par an. Reconduction tacite.